Résumé
Le défi majeur de la transition écologique pour les entreprises est le besoin crucial d’accéder à des données pertinentes et fiables. Les équipes RSE font face à des difficultés d’accès aux données nécessaires, ce qui nécessite une automatisation et une remédiation rapides. Une solution temporaire consiste à intégrer des compétences en gestion de données au sein des équipes RSE pour une transition agile axée sur les données. Elles peuvent élaborer un plan de gestion des données intégré au plan de transformation global de l’entreprise. En tant que partenaire, nous offrons des conseils pour faciliter cette transition, accélérant ainsi la route vers la durabilité tout en répondant aux besoins immédiats.
Article
La transition écologique est un défi majeur pour les entreprises. Elles doivent réduire leur empreinte environnementale, adopter des pratiques durables et se conformer à des réglementations strictes.
Pour réussir cette transformation, il est indispensable d’avoir accès à des données pertinentes et fiables ; notamment pour prévoir et mesurer les effets des actions initiées. Le besoin ne se limite pas à des données environnementales telles que les émissions carbone ou la consommation d’énergie ; il faut aussi accéder aux données opérationnelles qui jalonnent la vie des entreprises, telles que la consommation de matière première, les rendements de machines, ou encore les déplacements professionnels ou les trajets quotidiens des collaborateurs.
Cependant, les équipes RSE se heurtent à un obstacle de taille : leur accès à ces données essentielles est souvent limité et manuel. Il est donc urgent pour elles de se lancer dans des travaux de remédiation et d’automatisation. Une telle démarche doit garantir l’accessibilité et la fiabilité des informations collectées, tout en assurant la conformité aux exigences règlementaires, qui sont de plus en plus fortes.
Dans une situation idéale, pour réussir ce travail de remédiation, il suffirait que les équipes RSE collaborent avec les équipes IT et data et qu’une intégration fluide des enjeux environnementaux dans les programmes globaux de transformation numérique se produise. Cependant cela nécessite un niveau de priorité, de compétences et de soutien au sein de l’entreprise qui peut tarder à se matérialiser.
Face à cette réalité, une solution pour les équipes RSE est d’intégrer directement en leur sein des compétences en gestion de données. Cette approche, temporaire, permet de disposer d’une expertise à même de faciliter une transition vers une démarche plus agile axée sur les données (sensibilisation, pondération des priorités, expression des besoins). A l’occasion, elle peut s’appuyer sur des plateformes ou des bases de données externes.
En parallèle, cette expertise data RSE peut élaborer un plan stratégique données intégré à part entière dans le plan de transformation écologique de l’entreprise. Ce plan hiérarchisera l’accès, l’acquisition, l’automatisation et l’enrichissement des données en fonction de leur criticité. Cette démarche devra également s’intégrer dans le plan global de transformation digitale de l’entreprise.
En tant que partenaire, nous offrons des conseils pour faciliter l’intégration de stratégie data, contribuant ainsi à accélérer la transition vers un objectif net zéro, tout en étant prêts à répondre aux besoins urgents.